Aktuelles
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 Verabschiedung von Matthias Mandos Matthias Mandos ist am 31.08.2023, nach 21 Jahren als Geschäftsführer des Landesverbandes Rheinland-Pfalz der Lebenshilfe, in den Ruhestand gegangen. Innerhalb seiner Amtszeit hat er sich mit viel Engagement für die Rechte und Belange von Menschen mit Beeinträchtigung, auf kommunaler Ebene, sowie auf Landes- und Bundesebene eingebracht. Am 08.09.2023 fand eine Verabschiedungsfeier mit rund 90 Gästen in den Räumlichkeiten der Lebenshilfe Germersheim statt. Wegbegleiter z.B. aus den Reihen der Lebenshilfe Rheinland-Pfalz, anderer Landesverbände, der Bundesvereinigung, aber auch aus der Politik kamen und würdigten sein Engagement. Seit 01.06.2023 ist Sven Friedrich jetzt neuer Geschäftsführer des Landesverbandes Rheinland-Pfalz der Lebenshilfe. Nach einer Einarbeitungsphase mit Matthias Mandos ist er nun voll in die Arbeit eingestiegen. Sven Friedrich ist schon seit mehr als zwei Jahrzehnten Mitarbeiter der Lebenshilfe. Zunächst bei der Lebenshilfe Mainz-Bingen im Gruppendienst und später als Gruppenleitung einer Wohngruppe. Anschließend war er bei der Lebenshilfe Rhein-Hunsrück als Einrichtungsleitung einer Tagesförderstätte, dann als pädagogische Gesamtleitung und zuletzt als Geschäftsführer tätig. Herr Friedrich ist Sozialpädagoge und hat ein weiterführendes Studium in „Systementwicklung Inklusion“ absolviert. |
 Info-Dienst 2/2023
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 LV-Aktuell 1/2023
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 Kunstpreis der Lebenshilfe Rheinland-Pfalz Im Rahmen eines Festaktes im "grünen Kakadu" des Mainzer Staatstheaters erhielt die Künstlerin Anneliese Ruff den Kunstpreis des Landesverbandes, dotiert mit 3.000 Euro. Die Auszeichnung erhielt Frau Ruff für ihr Werk "Fenster im Licht". Anneliese Ruff wurde 1960 in Oberhausen geboren und ist seit 2009 im atelierblau tätig. In der der Lebenshilfe Worms zugehörigen Ateliergemeinschaft zählt sie zu einer der erfolgreichsten Kunstschaffenden. Wer Anneliese Ruff erlebt hat in Ihrer freundlichen Zurückhaltung am Tag der Preisverleihung, für den lassen Ihre wenigen oft leisen Worte, darauf schließen, dass ihre Bildsprache ihre wichtigste Sprache ist und so könnte man sagen, “Ihr Auge ist ihr Mund“. (Zitat aus der „Laudatio“, mit freundlicher Genehmigung von Frau Kathrin Schik). |
 Geschichten aus Rheinland-Pfalz in Leichter Sprache Wir vom Zentrum für Leichte Sprache haben ein Buch geschrieben. Das Buch heißt: Geschichten aus Rheinland-Pfalz in Leichter Sprache. Sie können das Buch bei uns bestellen: • Als Taschenbuch kostet es 8 Euro und Versand. • Als festes Buch kostet es 10 Euro und Versand. Schreiben Sie eine Mail an: simone@lebenshilfe-rlp.de Oder rufen Sie bei der Lebenshilfe Rheinland-Pfalz an: 0 61 31- 93 660 0 Vorlesen
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 Witzebuch in Leichter Sprache Wir vom Zentrum für Leichte Sprache haben ein Witzebuch in Leichter Sprache geschrieben. Das Buch heißt: Leicht und lustig – Witze in Leichter Sprache. Das Buch kostet 10 Euro und Versand. Die Post bringt Ihnen das Buch und die Rechnung. Sie können das Buch direkt bei uns bestellen: E-Mail: simone@lebenshilfe-rlp.de Telefon: 0 61 31- 93 660 0 Vorlesen
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 Einfach entspannen Das tut mir gut Unser Zentrum für Leichte Sprache hat ein neues Info-Heft gemacht. Das Info-Heft heißt: Einfach entspannen Das tut mir gut. Im Info-Heft steht: So kann man entspannen. Und es gibt Übungen zum Mitmachen. Das Info-Heft kann für eine Versandgebühr von 2 Euro bestellt werden Die Post bringt Ihnen das Info-Heft nach Hause. Möchten Sie das Heft bestellen? Schreiben Sie eine Mail an: simone@lebenshilfe-rlp.de Oder rufen Sie uns an: 0 61 31- 93 660 0 Vorlesen
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| Corporate Governance Kodex der Lebenshilfe Rheinland-Pfalz Die Mitgliederversammlung des Landesverbandes hat am 24.06.2017 den Corporate Governance Kodex für die Lebenshilfe Rheinland-Pfalz verabschiedet. Ferner wurde im Wege einer Satzungsänderung beschlossen, dass dieser Kodex für gute Unternehmensführung in der Lebenshilfe von allen ordentlichen Mitgliedern des Landesverbandes verbindlich anzuwenden ist. Ziele des Kodex sind vor allem die vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit von Vorständen, Geschäftsführungen und (leitenden) Mitarbeitenden, die Vermeidung von Interessenkollisionen, die Herstellung von Transparenz und eine verbesserte Wahrnehmung der Aufsichts- und Kontrollfunktionen. All dies steht letztlich im Dienste der Menschenwürde, Teilhabe und Selbstbestimmung von Menschen mit Behinderung. Den vollständigen Kodex mit Erläuterungen finden Sie hier zum Download: Vorlesen
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